إدارة الاعمال

الأعمال التي يقوم بها مدير الموارد البشرية

الأعمال التي يقوم بها مدير الموارد البشرية دور خبير الموارد البشرية

يتفق معظم المهتمين بالموارد البشرية أن أداء مدراء الموارد يتركز على الوظائف التالية:

التخطيط:

تحديد الأهداف والمعايير وتطوير الأنظمة والإجراءات وتطوير الخطط والتنبؤات.

التنظيم:

إعطاء كل مرؤوس مهمة محددة وتحديد الدوائر والأقسام وتفويض الصلاحيات للمرؤوسين وتحديد قنوات الاتصال لتنسيق العمل بين المرؤوسين.

التوظيف:

تحديد أي نوع من الناس يصلح للتعيين،وتعيين الموظفين المحتملين،ووضع معايير الأداء،وتأمين التعويضات الخاصة بالعاملين وتقديم المشورة للعاملين وتقييم الأداء وتدريب وتطوير العاملين.

القيادة:

تنسيق جهود الآخرين للقيام بالعمل ورفع معنوياتهم وتحفيزهم .

الرقابة:

وضع المعايير الخاصة بحصص المبيعات ومعايير الجودة ومقابلة المنجز بالمخطط وتصويب الانحراف عند الحاجة .

المصدر:

بلقرة زين الحياة 2018 . تنمية الموارد البشرية في المؤسسة الجزائرية في إطار الجودة الشاملة -دراسة سوسيولوجية.

تحميل المذكرة كاملة PDF.

السابق
مبادئ الإدارة
التالي
أهم وظائف ومهام إدارة الموارد البشرية

اترك تعليقاً